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Líderes de Sustentabilidade
Os últimos alertas científicos sobre a redução dos serviços ambientais e o crescente esgarçamento do tecido social – verificado nas grandes cidades do Brasil, em Paris ou no Oriente – dão o grau de dramaticidade e demonstram o senso de urgência para uma radical ruptura do modelo tradicional de desenvolvimento.

Esta ruptura pode acontecer por meio de tragédias ou de forma estruturada, caso todos nós sejamos capazes de encontrar o caminho do entendimento, transparente e produtivo.

A capacidade de articulação entre os três principais atores – empresas, governos e sociedade civil – determinará a escala de tempo da mudança. Em todos esses anos de debates, conferências globais, aprovação de normas etc., ainda não formamos massa crítica para o surgimento de líderes em número suficiente a ponto de conduzir a sociedade ao novo patamar.

Apesar de enfrentar internamente dicotomias e contradições, o setor empresarial é o que mais tem avançado nesses últimos 20 anos. Por sua disciplina, aversão a entraves burocráticos, capacidade de investimento, as empresas líderes de mercado têm obtido sucesso com a implantação de programas de ecoeficiência e de responsabilidade social corporativa.

Sabemos, no entanto, que as mudanças preconizadas exigem mais ainda. Exigem, por exemplo, que as empresas aprendam a antever o futuro sobre os riscos sociais e ambientais de suas atividades, a antecipar-se às regulações institucionais, a sair da zona de conforto para fazer negócios com uma vasta parcela da população que hoje está excluída do mercado, entre outras atitudes inovadoras.

Minha expectativa é de que a iniciativa de lançar essa ferramenta importante Compêndio para a Sustentabilidade:Ferramentas de Gestão de Responsabilidade Socioambiental, preencha parte significativa desta lacuna.Ou seja, promova a formação de novos líderes da sustentabilidade capacitados para atuar dentro das empresas e influenciar e interagir com os demais setores da sociedade.

Fernando Almeida - Presidente-Executivo do Conselho Empresarial Brasileiro para o Desenvolvimento Sustentável

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Fundado em 1997 e representante do World Business Council for Sustainable Development (WBCSD), o Conselho Empresarial Brasileiro para o Desenvolvimento Sustentável (CEBDS) tem a missão de Integrar os princípios e práticas do desenvolvimento sustentável no contexto de negócio, conciliando as dimensões econômica, social e ambiental. O CEBDS integra uma rede global de mais de 50 conselhos nacionais que estão trabalhando para disseminar uma nova maneira de fazer negócios ao redor do mundo.